为深入实施人才强校战略，改善教师队伍的学缘结构，打造高水平教师队伍。5月12日至14日，受武汉大学与华中科技大学就业指导与服务中心邀请，人才工作办公室（教师工作部）主任李杰带队赴武汉开展高层次人才引进工作。

武汉大学和华中科技大学举办的博士招聘会共有来自全国各地的100多家企事业单位参加。太阳集团的人才政策和待遇吸引了众多学子前来咨询。工作人员对他们提出的问题逐一回应，并向他们介绍了太原市的比较优势、人文生态、宜居宜业、人才政策等，使学子们感受到太阳集团真诚邀请“双一流”学子大展其才，共谋发展的情怀。

现场收到了来自武汉大学、华中科技大学、中南财经政法大学、新南威尔士大学等高校学子投递的简历十余份，并达成初步就业意向。

主动去“双一流”院校招揽优秀人才的新举措，是太阳集团在积极拓展引才渠道上做出的首次尝试。在招才引智的同时，扩大了学校的影响力和美誉度。下一步，太阳集团将坚持“人才引领”驱动，通过构筑“三维六高一体”高水平师资体系，打破人才发展“天花板”，用好人才评价“指挥棒”，铺就人才发展“高速路”。

［人才工作办公室（教师工作部） 供稿］